株式会社OK4U（オーケーフォーユー）

数々の企業様の経営や人事に携わってきた経験をもとに、経営・組織・人材に関するさまざまな課題を解決するためのコンサルティングを行っていきます。経営計画の達成に組織マネジメントは欠かすことができません。そして、経営計画を達成させる組織マネジメントは、社員全員が理解し、積極的に関わり、モチベーションアップにつながり、業務に落とし込めるようなものでなければなりません。まずは、経営を鳥瞰し、企業の経営ビジョン、経営計画をもとに人事組織の課題を抽出します。そこから中長期の人材採用、育成計画や組織づくりを検討し、年間のスケジュールや具体的なアクションプランを立てます。プランに基づき、定期的な会議やミーティング・ヒアリング・アドバイスなどによって、成長する組織・風土を創造していきます。